27 Cze 2019, Czw 20:42, PID: 796947
(27 Cze 2019, Czw 20:37)The Crow napisał(a): Krótko nie krótko, ale przed podjęciem pracy podpisuje się umowę. Nawet taką na 1 czy 2 dni jak jest dzień próbny. Jak nie dał i nie zapłacił trzeba zrobić pracodawcy koło d*py. Niech ma za swoje
Tja, łatwo powiedzieć, ale w praktyce to różnie wychodzi :f w każdym razie nawet jeśli się nie podpisało umowy, a przepracowało jakiś czas i nie dostało za to zapłaty, to można takiego pracodawcę podpierdolić. Swoją drogą nie mam pojęcia jak to jest że jakieś 3/4 pracodawców nie podpisuje umowy PRZED rozpoczęciem pracy, tylko później. Jakbym prowadził biznes, to na ich miejscu bym się raczej obawiał wpaść przez taką głupotę :f