23 Sie 2018, Czw 21:18, PID: 760293
(Ten post był ostatnio modyfikowany: 23 Sie 2018, Czw 21:21 przez neurotiCat.
Powód edycji: Literówki
)
Któż to zamieszcza takie niekorzystne zapisy i to jeszcze (prawdopodobnie) w pracy, która spełnia znamiona stosunku pracy (zakładam, że praca odbywa się w wyznaczonych godzinach i miejscu oraz pod nadzorem pracodawcy)?
Musisz podać i lepiej(bezpieczniej) dla Ciebie gdy je podasz. Np. z powody zdrowotne są ważnym powodem.
Musisz podać i lepiej(bezpieczniej) dla Ciebie gdy je podasz. Np. z powody zdrowotne są ważnym powodem.